Payroll in transport en logistiek
Payroll in transport en logistiek.
De transportbranche groeit. Wellicht zie je al werkgever in deze branche mooie groeikansen. Om je daar beter op te richten kan payroll uitkomst bieden. Payroll kan een waardevolle rol spelen bij het oplossen van personeelsgerelateerde uitdagingen, het bevorderen van wettelijke naleving en het verminderen van administratieve lasten. Profiteer jij van alle groeikansen?
De uitdagingen van werkgevers in transport
In de transportsector heb je vaak te maken wisselende werktijden of seizoen afhankelijke piekperiodes. Door samen te werken kunnen we hierop inspelen. We zorgen ervoor dat je altijd kunt blijven doen wat voor jou het belangrijkst is, ook als de omstandigheden vaak wijzigen. Jij selecteert goed personeel, motiveert je team en stuurt het aan. En wij zorgen ervoor dat al jouw HR-zaken worden geregeld. Zo bundelen wij onze krachten en zo zijn wij samen de beste werkgever!
-
Complexe arbeidswetgeving, vooral als het gaat om rijtijden, rustperiodes en overuren van chauffeurs.
-
Het berekenen van lonen op basis van alle variabelen en vergoedingen is tijdrovend.
-
Het aantrekken en behouden van gekwalificeerde chauffeurs.
- De vraag en de behoefte aan chauffeurs varieert.
De voordelen van payroll in transport
De voordelen van payroll in transport
- Hulp bij de administratieve zorgen, waardoor je tijd overhoudt.
- Overname van ingewikkelde salarisadministratie.
- Zorg voor naleving van arbeidswetgeving (voorkomen van boetes).
- Contractbeheer: opstellen, beheren en bewaken van alle contracten.
- Efficiënt werven en inwerken van (tijdelijke) medewerkers voor piekmomenten.
Zo versterken wij elkaar
Zo versterken wij elkaar
"Doordat we nu samenwerken met Persoonality en daar de eerste contracten doen, kunnen we met meer zekerheid zorgen dat we de meest betrokken medewerkers in ons pand krijgen."
Jan Visser, HR en Facilitair Directeur bij De Graaf Logistics
Hier gaan we voor
Persoonlijk contact
Wij maken het graag persoonlijk. We zijn geïnteresseerd in jouw verhaal en wat jou beweegt. Die band vinden we fijn en belangrijk in onze samenwerking.
Proactief
We zijn graag een stapje voor om zaken zo goed mogelijk te regelen. Vermoeden we dat er iets beter kan? Dan denken we graag op voorhand met je mee.
Ontwikkeling
Leren doen we iedere dag. Doorleren is nu misschien wel meer dan ooit belangrijk. Daarom bieden we gratis scholing en webinars voor jou en jouw medewerkers.
Werkplezier
Om samen iets moois neer te zetten vinden we het minstens zo belangrijk dat er ruimte is om samen plezier te maken. Daar hopen we je bij te helpen.
Nieuwsgierig naar de mogelijkheden?
